ngày nay, số đông kế toán trưởng rơi vào tình trạng thất thất nghiệp hàng loạt mặc dù họ đáp ứng hầu hết bắt buộc của nhà tuyển dụng. Vậy mà, gửi cả chục bộ hồ sơ mang đề xuất lương chỉ bằng 70% nơi khiến cho việc cũ nhưng 3 tháng nay, chị Linh, quận Tân Bình ko nhận được hồi âm nào cho vị trí kế toán trưởng.
công ty thương mại dịch vụ nơi chị Linh khiến hơn 4 năm thua lỗ tới mức phải đóng cửa. 20 nhân viên được lãnh đạo thông báo trước tình hình buộc phải ai cũng chủ động tìm đường cho mình nhưng không dễ dàng.
"Tôi gửi đa dạng bộ hồ sơ qua Internet, đến trực tiếp văn phòng và nhờ cả bạn bè tìm hộ nhưng 3 tháng nay vẫn bặt vô âm tín", chị ngao ngán. Trong hồ sơ xin việc, chị chỉ dám đưa ra mức lương mong muốn khoảng 70% nơi làm cho trước.
Đồng nghiệp khuyên chị Linh chuyển qua ứng tuyển ở vị trí kế toán viên sẽ có cơ hội chọn được việc nhanh hơn vì mỗi công ty mang 1 kế toán trưởng nhưng bắt buộc phổ biến kế toán viên. "Tôi không nghĩ người có kinh nghiệm chuyên môn, quản lý trong lĩnh vực này sở hữu khi cần thất nghiệp lâu như vậy. hiện nay đơn vị nào có nhu cầu tuyển, tôi ứng cử ngay, chứ không kén tìm như trước", chị chia sẻ.
bí quyết "chữa cháy" của chị Cảnh ở quận 3 là nhận làm cho báo cáo thuế để trang trải cuộc sống. Ở thời điểm số công ty đóng cửa, thu hẹp hoạt động chưa sở hữu dấu hiệu giới hạn lại như hiện nay, 1 nhân viên kiêm thêm rộng rãi đầu việc bắt buộc đường vào nghề của nhân sự kế toán càng cạnh tranh hơn. Chưa đề cập, các công ty siêu hạn chế tuyển mới kế toán trưởng vì ảnh hưởng lớn tới sổ sách, tính minh bạch, niềm tin của cổ đông (nhất là những doanh nghiệp đại chúng lớn).
Nguyên nhân thất nghiệp của anh Hồng, quận 5 là giả dụ ko kể ý muốn. công ty vận tải biển nơi anh làm cho việc có sự cố đắm tàu lúc chuyên chở hàng dẫn đến tổn thất tài chính nặng nề. Vừa nên đền hợp đồng lại mất mát tài sản trong lúc nguồn tiền eo hẹp, doanh nghiệp khiến cho ăn sa sút dần. bí quyết đây một tháng, anh chủ động xin nghỉ việc lúc nhận thấy doanh nghiệp khó bật dậy nổi trong ngắn hạn, thậm chí ngày một tệ hơn.
hiện nay anh nhận khiến sổ sách, quyết toán thuế cho đa dạng nơi chứ chưa chọn được công việc nào chính thức. "Thật khó để tìm nơi nào trả lương khoảng 30 triệu đồng mỗi tháng cho kế toán trưởng như doanh nghiệp cổ phần tôi từng làm", anh ngán ngẩm.
Thống kê của 1 trang website giới thiệu việc khiến cho trong 1 tháng vừa qua, chỉ riêng TP HCM với khoảng 26 nhà tuyển dụng nên kế toán viên, trong đó 4 đầu việc kế toán trưởng. Tuy nhiên, nhu cầu tìm việc ở 2 vị trí này tới 80 hồ sơ.
Đại diện trang website cho biết so với năm ngoái số lượng công ty tuyển dường như ko thay đổi. các vị trí kế toán trưởng thường siêu ít thay đổi do tính chất đặc thù của công việc này cần bất lợi đang nghiêng về phía người lao động, dù họ sở hữu chuyên môn cao.
Lãnh đạo một doanh nghiệp chuyên cung ứng dịch vụ kế toán nói rằng doanh nghiệp chỉ tuyển kế toán tổng hợp chứ không phải tới vị trí kế toán trưởng. Theo vị này, chức danh kế toán tổng hợp có chức năng, nhiệm vụ như kế toán trưởng. Tuy nhiên, điểm khác biệt là kế toán trưởng đòi hỏi có chứng chỉ hành nghề và thường làm việc ở những doanh nghiệp to. Vị này cho biết cứ làm sổ sách cho từ 10 tới 15 công ty, một kế toán tổng hợp mang thể nhận được 6-7 triệu đồng mỗi tháng, trường hợp làm cho rộng rãi hơn sẽ nhận được thù lao cao hơn.
Theo ông Nguyễn Văn Sang, Phó giám đốc hướng nghiệp và dạy nghề – giới thiệu việc khiến tuổi teen, kế toán trưởng có kinh nghiệm nhiều năm, dùng thành thạo phần mềm sẽ có lợi thế tìm việc trong thời buổi bây giờ. Mức lương từ 7 triệu đồng trở lên, tùy theo quy mô doanh nghiệp.
Đây cũng là lý do mà ngành từng "hot" 1 thời dư thừa lao động và cảnh người người chen nhau học những lớp nghiệp vụ lấy chứng chỉ không còn rôm rả như trước. Ghi nhận của VnExpress.net ở một trung tâm đào tạo cấp chứng chỉ kế toán trưởng ở quận 3 cho thấy, số lượng người đăng ký học nghiệp vụ giảm rộng rãi so sở hữu năm ngoái.
Thống kê từ Trung tâm dự đoán nhu cầu nhân lực và thông tin thị trường lao động TP HCM, kế toán – kiểm toán luôn là ngành sở hữu số lượng chọn việc đa dạng nhất trong những nhóm ngành nghề, với tỷ lệ 19,16%, kế tới là công nghệ thông tin (7,68%), quản lý điều hành (3,85%), hành chính văn phòng (5,63%). Kết quả có được qua khảo sát 4.936 doanh nghiệp mang nhu cầu tuyển dụng thường xuyên, với tổng số 50.349 chỗ việc làm cho trống và 21.957 người lao động mang nhu cầu chọn việc.
Ông Trần Anh Tuấn, Phó giám đốc của trung tâm dự báo, kế toán trưởng bị thất nghiệp có thể là do doanh nghiệp giải thể hay doanh nghiệp hoạt động không hiệu quả. Tuy nhiên, tìm một công việc mới sẽ ko khó đối sở hữu vị trí này, giả dụ họ chịu "hạ giá" một chút, đầu quân vào những doanh nghiệp vừa và nhỏ, có mức lương khiêm tốn hơn.
0 nhận xét:
Đăng nhận xét